SEOUL NATIONAL UNIVERSITY · CENTER FOR LAW & ECONOMICS
서울대학교 법과경제연구센터CENTER FOR LAW & ECONOMICS
ECONOMICS · RESEARCH RECORD
세계·국제노동

DP21964 Who You Know, Who You Recommend: Referrals and Occupational Gender Segregation

AT A GLANCE

자료 소개

Employee referrals may reinforce occupational gender segregation, but gendered referrals could simply reflect the composition of workers’ networks. We test whether incumbents also make

발행처의 공개 소개

발행처가 공개한 짧은 소개를 정리한 자료입니다. 연구의 방법과 결과, 행사 세부 사항은 연결된 원문에서 확인해 주세요.